CARTA OBERTA
AL PRESIDENT i MEMBRES DEL CONSELL RECTOR DEL CSMS
Sr. President i
membres del Consell Rector:
Davant de la situació
creada per la decisió unilateral de la Gerència i la Direcció de l’empresa,
ens veiem obligats a fer aquest escrit
per transmetre que pensem, hem traspassat totes les línees vermelles que
fins ara, els directius d’aquet Consorci deien respectar.
Aplicar l’augment de
la jornada ordinària anual que s’especifica en el RDL 2/2012 per els
funcionaris i treballadors públics, no implica empitjorar una vegada mes les
condicions laborals de la malmesa plantilla. Es torna a empitjorar calendaris,
salaris,... dels treballadors que
conserven la feina, sense cap justificació ni dada econòmica que ho justifiqui
i el que es encara pitjor es força la no renovació de contractes de mes de 500
substituts i també, algun acomiadament.
La direcció de
aquesta empresa, està mes pendent de retallar que no de construir. I per
tant,estem arribant al col·lapse organitzatiu que perjudica enormement la salut
dels treballadors i evidentment la qualitat assistencial
L’angoixa , la por i
la inseguretat que provoca aquestes
decisions equivocades, està científica i àmpliament demostrat, perjudica
greument la salut de las persones i per tant cap línea ni objectiu de la CSMS es podrà assolir, si no
es te en compte aquesta premissa.
Exigim un
comportament tant ètic i responsable per
part de la direcció, com el que esta tenint la part social de aquesta empresa
Atentament
Secció Sindical
CC.OO a l'Hospital Sant Jaume de Calella, CAP Calella i ABS Malgrat Palafolls
Calella
a 20 de febrer de 2013
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada