INFORMACIÓ SINDICAL A L'ABAST Secció Sindical CCOO Hospital de Calella

SECCIÓ SINDICAL DE CCOO DE L'HOSPITAL SANT JAUME DE CALELLA I ABS CALELLA-MALGRAT-PALAFOLLS

Benvolguts companys/es:

Oferim aquest espai que pretenem que serveixi com a canal de difusió de la informació generada a l'entorn sindical i laboral i, alhora, com a mitjà d'intercanvi d'impressions entre la nostra Secció Sindical de CCOO Hospital Sant Jaume de Calella i ABS Calella/Malgrat/Palafolls
i els treballadors de la nostra empresa.

Esperem que la informació penjada al bloc sigui de la vostra utilitat.

ccoohsjcabscm@gmail.com

dijous, 6 d’agost del 2015

ESTREPITÓS SUSPENS D’ESPANYA DAVANT EL COMITÈ DE NACIONS UNIDES PER A L’ELIMINACIÓ DE LA DISCRIMINACIÓ CONTRA LA DONA

(CEDAW)




Durant  els dies set i vuit de juliol, el CEDAW va estar analitzant l'aplicació a Espanya dels compromisos adquirits amb l'adhesió a la Convenció sobre l'eliminació de totes les formes de discriminació contra la dona.

Vint-i-un representants de l'Estat Español es van desplaçar per intentar defensar l'indefensable davant Nacions Unides. També van assistir, per segona vegada, al costat de representants d'Amnistia Internacional i Women's Link Worldiwide, la Plataforma CEDAW Ombra Espanya, els qui van denunciar, de nou, els incompliments del Govern espanyol en matèria d'igualtat, amb la seva ja conegut informi OMBRA.

El vint-i-vuit de juliol el Comitè va fer públic el resultat de la seva avaluació, emetent nombrosíssimes observacions i recomanacions dirigides a millorar el desolador panorama espanyol en igualtat de gènere, algunes d'elles són:


• Reitera la seva històrica condemna a Espanya (agost de 2014) en el cas d'Ángela González, mare de la nena de set anys assassinada en 2003 pel seu pare maltractador durant una visita sense supervisió. La mare va denunciar i va demanar fins a 30 vegades que les visites anessin supervisades, sense ser escoltada, fins que va ocórrer en fatal desenllaç. El Ministeri de Justícia, per a la nostra vergonya i frustració, continua dient que "no hi ha base jurídica" per a una reparació a Ángela, i que la condemna de CEDAW no és més que una "opinió". Aquest missatge irresponsable resulta demolidor per a les dones que sofreixen la violència i veuen als seus fills i filles en perill, desincentivant la denúncia, i per a les moltes organitzacions que, com a CCOO, lluitem dia a dia contra la violència masclista. Des d'aquí aprofitem per expressar la nostra solidaritat i reconeixement a Ángela i la seva causa.
• Recomana revisar la LOMCE, per incloure una educació en i per a la igualtat, que combati la violència, la discriminació i promocioni una educació correcta afectiu-sexual, respectuosa i integradora.

• Recomana no restringir el dret de les menors de 18 anys a l'avortament.

• Fer esforços per sostenir i ampliar la inversió i la protecció social i evitar mesures regressives per evitar que les polítiques d’austeritat esborrin la poca igualtat aconseguida.

• Recomana el restabliment del Ministeri d'Igualtat i l'augment de finançament per a l'Institut de la Dona (ara també d'Igualtat d'oportunitats).

• Enfortir el teixit associatiu i cooperatiu que treballa per la *aguadad, en comptes d'aniquilar-ho.

• Restitució de la universalitat al nostre sistema públic de salut.

• Mesures per enfortir l'Ocupació de qualitat de les dones, les més perjudicades per la crisi i l'atur.

• Accions positives, quotes per a la major representació de les dones en institucions, la creació d'una Llei contra la tracta de persones, ampliar el concepte legal de la violència de gènere més enllà de la parella, mesures i programes per reduir la prostitució...

I un llarguíssim etc, que tant de bo poguessin constituir molt més que recomanacions. El CEDAW ha posat data a la propera cita al juliol de 2019. Esperem que para llavors l'informe reflecteixi una realitat més amable per als drets de les dones. En la Federació de Sanitat i Sectors Sociosanitaris treballem dia a dia perquè així sigui.



Calella a 6 d’agost de 2015

Cap comentari:

Publica un comentari a l'entrada